Die Arbeitswelt verändert sich. Und damit auch die Art und Weise der Zusammenarbeit und die dazugehörigen Anforderungen. Es zeigt sich, dass es heute immer mehr darum geht, eine hohe Selbstreflexion zu erlangen. Sich klug zu hinterfragen, Situationen gesund einschätzen zu können und daraus zu lernen.

In meinen Coachings arbeiten wir gemeinsam nach meinem Konzept

Hand – Kopf – Herz:

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Hand – Du willst an deinen Skills, deinem Werkzeugkoffer für die Arbeitswelt arbeiten.

Kopf – Du willst an deinem Verhalten arbeiten? Dir fällt auf, dass es immer wieder zu Situationen kommt, die du gerne anders lösen möchtest.

Herz – Werte, Glaubenssätze und Erfahrungen prägen unser Leben, Verhalten und Handeln. Es mag sein, dass du dich noch tiefer und besser verstehen möchtest.

Wie kommen wir zusammen?

Ein Coaching basiert auf Vertrauen und als zertifizierter EASC Coach und Supervisorin ist mir Qualität und Vertrauen besonders wichtig. Daher lernen wir uns vorab kennen und klären, was deine Ziele sind und ob es zwischen uns “menschelt”. 

Wenn wir gemeinsam loslegen, haben wir i.d.R 5 Sessions zusammen. Du bekommst viel Wissen zu den Themen, die dich interessieren, aber auch viel Raum für Reflexion und Lernen.